在台灣的勞動市場中，特別是服務業，低薪與缺工的問題持續困擾 著許多企業。媽咪樂選擇了迎難而上的道路，將焦點放在解決結構性 問題上。在短短5年間，將第一線家事清潔員工的平均月薪提升至4. 1萬元，不僅達到104人力銀行民生消費產業人才白皮書中多個行業高 標，成功改變了清潔行業的低薪形象。如今，這些管家們的平均年齡 僅為38歲，展現出全新的行業風貌，吸引了更多年輕人投入這一行業 。

　　媽咪樂深知現代人不再滿足於單一角色的定位，因此提供7工時與 固定周休的假期，恰巧滿足了「斜槓人生」的需求。媽咪樂董事長龍 耀宗說，在這裡，你不需要在夢想與現實之間做出抉擇，因為你可以 全部擁有，例如：我們的一位夥伴是一名專業舞者，過去曾為了堅持 夢想而四處打工，生活拮据，但在加入媽咪樂後，終於能夠兼顧穩定 的收入與對舞蹈的熱愛，真正實現了夢想與現實的完美平衡，我們也 為他感到非常的快樂。

　　媽咪樂不僅關心員工的職業發展，更關注他們的家庭生活。主計處 統計，全台女性勞動參與率僅51.5％，其中有不少女性因為家庭責任 不得不退出職場，然而媽咪樂的夥伴中有超過70％是需要照顧孩子的 母親，媽咪樂致力於創造一個讓她們能夠兼顧家庭與工作的環境，這 不僅僅是一份工作，更是一種支持與鼓勵，讓她們能夠重新回到職場 ，同時不必犧牲對家庭的照顧。

　　幸福不僅是遙遠的理想，更是落實在每一天的承諾，媽咪樂的核心 價值，不僅在於提供優質的居家清潔服務，更在於創造一個讓每位員 工、顧客、甚至是整個社會都能感受到溫暖，打造一個善的循環。展 望未來，媽咪樂將持續推動創新與成長，以不斷提升員工幸福感為核 心，打造更具競爭力的企業文化。

　　隨著時代的變遷，許多家庭的子女必須在遠地工作，無法在家陪伴 長輩或親人，長期下來造成許多親情的疏離與遺憾，尤其是家中長輩 的身體狀況，通常無法在家的子女是無法掌握的。因此，媽咪樂推出 「關懷回報」服務，提供簽訂長期清潔服務的客戶，於清潔管家定期 服務時，順便與客戶長者關懷送暖，並將長者的現況利用App回報給 遠方子女知悉，讓遠地子女更安心。

　　根據內政部最新統計，截至112年6月底，全台僅老年人口居住的住 宅數量已達71.56萬戶，相較於十年前的37.51萬戶，幾乎翻倍增長。 這些數據顯示，獨居長者的關懷需求日益增加。

　　媽咪樂健康科技行銷總監蕭淳勻表示，由於無法經常相見，父母習 慣報喜不報憂，希望通過定期的到府服務，幫助子女獲取父母的客觀 資訊，讓他們在忙碌之餘，也能掌握父母的近況。例如，清潔管家會 注意長輩的生活狀況，並將發現的異常情況記錄在專屬的客戶App中 ，通過客服經理轉達給遠方的子女，幫助他們提供更多的關心與幫忙 。

　　媽咪樂健康科技擁有近30年的居家清潔服務經驗，通過數位化提升 服務效率與價值，致力於提供貼心、極致的服務體驗。董事長龍耀宗 強調，我們從人的基本需求出發，致力於創造真正的三贏局面，透過 定期到府服務的紀錄反饋，子女能更好地關心父母的狀況，這正是我 們服務的核心價值。媽咪樂健康科技致力於成為居家清潔第一品牌， 是遠方子女孝心的最佳選擇。

　　媽咪樂健康科技股份有限公司專注於提供高品質的居家清潔服務， 憑藉創新的管理制度及數位化服務，成為每個家庭的家事管理夥伴。 媽咪樂官網：https://www.mommyhappy.com/。

春暖花開的季節總讓人感到心情愉悅，媽咪樂也在這個最棒的時節 ，舉辦了大型的春酒聯歡活動，將全台團隊一次聚集到南投的泰雅渡 假村，用服務客戶的精神，為員工與家人們打造了一場難忘的旅程， 兩天一夜的活動充滿了歡笑和感動，精心安排的春酒晚宴，搭配讓人 驚呼連連的娛興表演，讓逾500位的員工及家眷們，都玩得不亦樂乎 。

　　為什麼要投入上百萬預算，舉辦這場春酒活動呢？媽咪樂董事長龍 耀宗表示，媽咪樂的文化是三贏與共好，目標是建立公司、管家和客 戶三方關係的正向循環。他深信先照顧好管家們，才能提供客戶最好 的服務品質，這其中的邏輯跟順序是非常清晰的。

　　龍董事長進一步表示，春酒活動的意義，在於結合了媽咪樂對員工 的高度關懷，以及對團隊文化建設的堅持，除了夥伴之外，集團也特 別編列預算，邀請員工的家人們都能共享盛舉。因為他深信，夥伴之 所以能安心的在這裡工作，背後家人的支持是非常重要的。只有夥伴 們好，集團才會真的越來越好。

　　做為全台居家清潔第一品牌，媽咪樂有許多獨創的管理制度，如堅 持正職管家＋完整培訓，而駐點經理督導制度，也代表著媽咪樂對客 戶的承諾，透過建立駐點經理的分層管理制度，讓媽咪樂不只局限於 提供居家清潔的服務，而是真正成為客戶家事管理的夥伴。而數位化 資訊管理也是媽咪樂的服務亮點。專屬的顧客APP，一鍵就能掌握合 約的細節與交辦事項，提供顧客真正健康、安心、省時的服務。

　　媽咪樂為許多踏入居家清潔產業的管家，提供機會與保障，也漸漸 的成為子女表達孝心的首選。媽咪樂官網：https://www.mommyhapp y.com/。

　媽咪樂健康科技股份有限公司是台灣居家服務第一品牌，有28年專 業經驗，超過100萬次的客戶選擇，全台15間門市全面聘用正職清潔 管家。定期清潔藉由1周1次或2周1次，每次服務為1位管家，攜帶專 業用具到府服務，在3.5小時內，將居家環境還原乾淨。

　　專屬規劃師在服務前會將客戶習慣及需求記錄在客戶APP上，由媽 咪樂正職管家提供最安心的到府服務，每次服務都能給予星評，不怕 服務落差求助無門，客戶不僅是只有居家清潔，也為您管理環境健康 。總公司專線：（07）550-6555。

　　歲末年終眨眼又到了，大多數人都要在農曆年前把家裡打掃乾淨、 除舊布新，但看似簡單的事情，其實隱藏許多的眉角，錯誤的清潔方 法會導致細菌、灰塵和污垢的積累，可能對居家環境衛生和家庭成員 健康造成潛在危害。居家清潔領導品牌媽咪樂，特別在年前推出「短 期輕量型方案」，輕鬆入手12次的服務，為您量身打造煥然一新的居 家環境，讓您輕鬆過好年。

　　媽咪樂特別分享一般人在大掃除時會患的三大錯誤：一、沒有先乾 除塵而是猛擦：面對積年累月的灰塵，如果馬上開始擦洗，可能會讓 灰塵更緊黏著物體表面，讓污漬更嚴重，先乾後濕的清潔順序是特別 重要的，先吸塵或是以乾的毛撢、抹布做第一步的除塵動作，再以濕 布擦拭才能輕鬆清除髒污。二、一塊抹布擦拭全家：用一塊抹布清潔 全家，乍聽似乎很有效率，但這也會造成房間與房間之間的細菌傳播 和污染。你能想像一下浴室馬桶上的細菌落在廚房的檯面是什麼情況 嗎？不同區域應該使用不同的抹布，並經常清洗，才能真正達到清潔 的目的。三、清潔劑噴完立刻擦拭：清潔劑需要時間來發揮作用，讓 化學物質有充足的時間與污垢、油脂、細菌等充分接觸和反應，才能 提高清潔和消毒的效果。

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　空污霾害是秋冬時節過敏狀況加劇的原因之一，但待在室內並不代 表就真的安全。依據全民健保申報資料分析，108年國人因過敏性疾 病就醫約355萬人，部分過敏性疾病與季節交替、天氣型態、空氣品 質有關，秋冬季節的氣溫驟降，加上戶外的空氣品質變差，民眾習慣 將門窗關緊，反倒讓家中的灰塵、病毒、塵（ㄇㄢˊ）等無處去，進 而提高誘發過敏的機率。

　　如何對抗換季過敏，媽咪樂健康科技分享四大妙招：一、調控環境 溼度：環境濕度低於55％塵（ㄇㄢˊ）就無法生存，準備除濕機在秋 冬時節固定開啟一～二小時除濕，並擺放溫濕度表隨時監看。二、開 啟空氣清淨機並定期更換濾網：定時開啟室內空氣清淨機保持室內空 氣清新，每二周～一個月清洗或更換家裡空調、除濕機、空氣清淨機 的濾網。三、避免接觸過敏原：避免接觸如塵（ㄇㄢˊ）、灰塵、寵 物毛髮、黴菌等過敏原；枕頭被套、棉被床單每周清洗一次，清洗前 可使用50°C至60°C度的溫熱水浸泡殺菌。四、定期維持家中的清潔 ：聘請受過訓驗專業的清潔人員，固定每周一次或兩周一次到家中協 助清潔消毒工作，維持家中的整潔，降低塵（ㄇㄢˊ）及落塵量，保 持室內環境的整潔是改善過敏原的不二法門。

　　媽咪樂是家事救援的最佳幫手，做為台灣居家服務第一品牌，28年 專業經驗且每年超過100萬次的客戶選擇，不僅是只有居家清潔，也 為您管理環境健康。健康生活不能等，歡迎諮詢。媽咪樂官網：htt ps://www.mommyhappy.com/contactus.htm?channel=News，媽咪樂臉 書：https://www.facebook.com/homecleanning。